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Supervisor de Pré-Vendas

Descrição da vaga

Buscamos um(a) Supervisor(a) de Pré-Vendas para liderar nosso novo time de Hunters, com foco em gestão de pessoas, indicadores, produtividade e atingimento de metas.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar, acompanhar e desenvolver o time de Hunters;
  • Gerenciar metas e indicadores de pré-vendas;
  • Acompanhar contatos, reuniões agendadas e reuniões efetivas;
  • Realizar feedbacks, 1:1 e treinamentos;
  • Identificar gaps de performance e construir planos de ação;
  • Acompanhar a qualidade das oportunidades geradas;
  • Desenvolver os Hunters dentro da trilha de crescimento profissional.
  • Atuar na construção da cultura e dos processos da nova operação.

Requisitos e qualificações

  • Experiência com liderança de equipes comerciais;
  • Desejável formação superior em áreas correlatas.
  • Vivência com Pré-Vendas, SDR, Inside Sales, prospecção ativa.
  • Forte orientação a metas e resultados;
  • Boa capacidade de análise de indicadores;
  • Comunicação, liderança e habilidade para desenvolver pessoas;
  • Perfil proativo, organizado, dinâmico e mão na massa;
  • Diferencial: experiência em estruturação de operações de pré-vendas.

Informações adicionais

  • Contratação CLT: Salário R$3.500,00 + bônus por performance de atingimento das metas
  • VT (cartão) + VR/VA (R$35,81 por dia trabalhado)
  • Seguro de Vida
  • Convênio SESC
  • Convênio com academia
  • Plano de Saúde
  • Horário: 8h30 às 18h (2h intervalo) de segunda a sexta-feira.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Online
  3. Etapa 3: Entrevista Presencial
  4. Etapa 4: Contratação

A marca líder em Recuperação Empresarial no Brasil

Grupo Villela é líder no mercado brasileiro de recuperação de negócios e consultoria empresarial, com mais de 100.000 empresas atendidas.

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Principais Pilares:

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Com estrutura robusta e foco em inovação, o grupo consolida-se como referência em transformação empresarial.

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